Diensten
Salarisadministratie uitbesteden
Salarisadministratie DGA
Voor administratiekantoren
Branches
Over Ons
Support
Contact
Kennisbank
Downloads
Artikelen
Vacatures
Mijn Salarisvisie
Bereken je kosten
Homepage
>
Artikelen
Artikelen
Uitvoeringstoetsen amendementen op Belastingplan 2024
Door Salarisvisie
16 mei 2024
De staatssecretaris van Financiën heeft de uitvoeringstoetsen bij de amendementen op het Belastingplan 2024 naar de Tweede Kamer
Lees verder >
Besluit instelling gemeenschappelijke OR blijft in stand
Door Salarisvisie
16 mei 2024
In de Wet op de Ondernemingsraden (WOR) is bepaald dat een ondernemer, die twee of meer ondernemingen in stand houdt waarin tezamen in de regel ten
Lees verder >
Tussentijds beëindigen arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd
Door Salarisvisie
16 mei 2024
Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd kan alleen tussentijds worden opgezegd als dat recht schriftelijk is overeengekomen en voor beide partijen
Lees verder >
Geen schorsing concurrentiebeding na beperking
Door Salarisvisie
16 mei 2024
Een arbeidsovereenkomst kan een concurrentiebeding bevatten. Een dergelijk arbeidsbeperkend beding moet schriftelijk zijn vastgelegd om rechtsgeldig
Lees verder >
Ontwerpbesluit met uurprijzen kinderopvang 2025
Door Salarisvisie
8 mei 2024
De minister van SZW heeft een ontwerpbesluit met aanpassingen in de kinderopvangtoeslag voor internetconsultatie gepubliceerd. Het besluit past de
Lees verder >
UWV heeft terecht geen loonsanctie opgelegd
Door Salarisvisie
8 mei 2024
Wanneer bij de behandeling van de aanvraag voor een uitkering op grond de Wet Werk en inkomen naar arbeidsvermogen (Wet WIA) blijkt dat de werkgever
Lees verder >
Onbekwaamheid werknemer geen dringende reden voor ontslag op staande voet
Door Salarisvisie
8 mei 2024
Ontslag op staande voet is een uiterste maatregel en moet daarom aan strenge voorwaarden voldoen. Het ontslag moet berusten op een dringende reden,
Lees verder >
Geen ingekomen werknemer
Door Salarisvisie
2 mei 2024
De 30%-regeling is op verzoek van toepassing op een ingekomen werknemer met een specifieke deskundigheid, die op de Nederlandse arbeidsmarkt schaars
Lees verder >
Geen extra verhoging minimumloon per 1 juli, wel indexering
Door Salarisvisie
25 april 2024
De Eerste Kamer heeft het wetsvoorstel met een extra verhoging van het wettelijke minimumloon per 1 juli 2024 verworpen. De reguliere halfjaarlijkse
Lees verder >
Lage-inkomensvoordeel vervalt per 1 januari 2025
Door Salarisvisie
25 april 2024
De Eerste Kamer heeft het wetsvoorstel ter afschaffing van het lage-inkomensvoordeel aangenomen. Het wetsvoorstel regelt daarnaast een stapsgewijze
Lees verder >
1
2
3
…
111
Volgende »
Wil je meer informatie over het uitbesteden van je salarisadministratie?
Ons team staat klaar om je vragen te beantwoorden!
Bereken je kosten
Contact opnemen
calendar-o
